La Institución
La Radio
Ciclos
Instituto Superior
Universidad
Autoridades del Colegio
Biblioteca
Ir a Universidad

Insituto Universitario de Posgrado

 
Ideas Matemáticas: una propuesta para la educación
--------------------------------------------------------------------------------
Comprensión Lectora: una cuestión de estrategias
--------------------------------------------------------------------------------
Ciencias Naturales para Secundaria: aprendizaje científico y enseñanza
--------------------------------------------------------------------------------
La Enseñanza Estratégica y la Profesión Docente
--------------------------------------------------------------------------------
Formación Ética: construcción de valores en la escuela
--------------------------------------------------------------------------------
Aprender para Comprender y Construir Conocimiento
--------------------------------------------------------------------------------
La Enseñanza de la Matemática, un proyecto en acción
--------------------------------------------------------------------------------
Las Ciencias Sociales y su lugar en la Escuela de hoy
--------------------------------------------------------------------------------
Las Ciencias Naturales desde una perspectiva Social - Nivel Primaria
--------------------------------------------------------------------------------
Instituciones Educativas: conflictos y campos de intervención
--------------------------------------------------------------------------------
Equipos de Trabajo y Trabajos en Equipo
--------------------------------------------------------------------------------
Evaluación Institucional para el mejoramiento de la Calidad Educativa
--------------------------------------------------------------------------------
La Evaluación: ¿Cómo enfrentar el desafío?

Una atractiva oferta

* Maestría en Administración de Empresas (MBA)
Un MBA es un requisito para acceder a cargos directivos en las áreas de gestión empresarial, ya que proporciona conocimientos específicos de gestión y una visión empresarial global.
* Maestría en Finanzas
El Máster en Finanzas afronta el reto de formar especialistas de alto nivel en el sector bancario y bursátil y en la dirección y administración financiera de las empresas, proporcionando unas bases sólidas de conocimiento.
* Maestría en Dirección Bancaria
El negocio bancario vive un proceso de transformación continua. Los cambios en la coyuntura económica, las fusiones entre entidades, los cambios legales o fiscales y la introducción constante de nuevos productos financieros son algunos de los factores que marcan esta evolución.
* Maestría en Dirección Estratégica y Gestión de la Innovación
El DEGI está enfocado a un nuevo modelo de directivo que concede mucha importancia a los procesos estratégicos, así como a las potencialidades de las aplicaciones derivadas de las tecnologías de la información y las comunicaciones.
* Maestría en Periodismo y Comunicación Digital
Tiene como objetivo formar a los periodistas digitales y profesionales de la comunicación que se encargarán de la gestión de la información para Internet tanto en medios informativos digitales como en empresas, instituciones u organizaciones no gubernamentales.
* Maestría en Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Educación
El contexto educativo no es ajeno al impacto de las nuevas tecnologías de la información y la comunicación. Se impone una nueva forma de enseñanza: la integración de los recursos tecnológicos en el aula y en la gestión de los centros escolares.
* Maestría en Edición
El alumno termina el Máster no sólo siendo capaz de defender un proyecto editorial que incluye su viabilidad económica sino con el fruto de ese proyecto bajo el brazo: el libro que la editorial fundada por su grupo de trabajo ha editado e impreso.
* Maestría en Dirección y Gestión Turística
El Máster en Dirección y Gestión Turística contribuye a ampliar y diversificar el apnorama de los estudios superiores en turismo. Un programa con decidida vocación internacional, en su orientación y contenidos, que puede seguirse en español desde cualquier parte del mundo.
* Maestría en Dirección Comercial y Marketing
Tiene un carácter eminentemente práctico y un alto nivel de calidad que garantiza la especialización en todo el abanico de conocimientos y técnicas requeridas para el desempeño exitoso de las funciones de dirección en marketing y ventas.

 

Autores:
Lic. Cecilia Crespo Crespo
Lic. Christiane Cynthia ponteville

Destinatarios:
Docentes de los niveles de secundaria o su equivalencia.

Objetivos generales del curso:
· Conocer algunos fundamentos teóricos del razonamiento matemático.
· Reflexionar sobre la enseñanza de la matemática.
· Analizar la práctica docente frente a la clase de matemática.
· Reflexionar en torno de las prácticas evaluativas y sus funciones para favorecer el aprendizaje de la matemática.
· Reconocer la importancia del concepto de función dentro de la ciencia matemática.
· Propiciar la útilización de contenidos históricos y artísticos en el aula.
· Considerar la elaboración y puesta en marcha de proyectos matemáticos con situaciones lúdicas.

Contenido:

Módulo 1.
La Matemática y su enseñanza
Unidad 1. Los conocimientos de los alumnos al comenzar el 3º ciclo de la EGB
Unidad 2. Enseñando Matemática en el 3º ciclo de la EGB y en el Polimodal
Unidad 3. Pensar en Matemática para enseñar Matemática
Unidad 4. La evaluación y su rol en la educación
Módulo 2.
Los problemas y los contenidos Matemáticos
Unidad 1. Planteo y resolución de problemas
Unidad 2. Problemas con funciones
Unidad 3. Entre el juego y la Matemática
Unidad 4. El azar y la resolución de problemas
Módulo 3.
Matemática, quehacer cotidiano
Unidad 1. Los problemas de la Matemática en situaciones cotidianas
Unidad 2. La Matemática a través de la historia
Unidad 3. Matemática y tecnología
Unidad 4. La Matemática en el arte

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Griselda Gandolfi

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Reflexionar acerca del papel de la lectura como una de las funciones básicas de la educación sistemática en todas las áreas.
· Reflexionar acerca de la formación de los lectores competentes.
· Conocer y analizar las estrategias que permiten la comprensión de textos.
· Reflexionar didácticamente acerca de la educación o inadecuación de las propuestas destinadas a guiar la comprensión lectora.

Contenido:

Módulo 1.
La comprensión como contenido de la enseñanza
Unidad 1. Leer y comprender
Unidad 2. Saber para leer
Unidad 3. Estrategias de lectura y saberes del lector
Módulo 2.
El desarrollo de la comprensión lectora
Unidad 1. La comprensión lectora como acto de comunicación
Unidad 2. El trabajo con el vocabulario, la idea principal y el resumen como estrategias de comprensión
Módulo 3.
La comprensión de narraciones literarias
Unidad 1. Modelos teóricos, implicancias didácticas. Para una caracterización de los textos narrativos
Unidad 2. La narración como discurso
Unidad 3. La escuela y los cuentos: para leer y releer
Módulo 4.
La comprensión de textos argumentativos
Unidad 1. Detrás de las palabras
Unidad 2. Algunas claves para enseñar a leer argumentaciones: I: Hacia la construcción de la representación textual
Unidad 3. Algunas claves para enseñar a leer argumentaciones: I: Hacia la construcción de la representación situacional

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Ana Laura Cervelli de Vidarte

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles de secundaria o su equivalencia.

Objetivos generales del curso:
· Reflexionar sobre las concepciones de naturaleza de la ciencia y el origen del conocimiento científico.
· Tomar conciencia y saber argumentar la importancia que tiene las finalidades de la enseñanza de las ciencias en los diseños curriculares.
· Aprender a adaptar la ciencia de los científicos a las necesidades de los estudiantes.
· Situar las aportaciones de la epistemología de la ciencia a la enseñanza de las Ciencias Naturales.
· Alcanzar una visión de conjunto de las aportaciones de la didáctica de las Ciencias Naturales en la enseñanza.
· Identificar los factores principales que influyen en la capacidad de regular el aprendizaje científico.

Contenido:

Módulo 1.
La naturaleza de las ciencias y de la ciencia escolar
Unidad 1. La naturaleza de la ciencia y los profesores
Unidad 2. ¿Qué ciencia hay que enseñar? ¿Por qué?
Unidad 3. La transposición didáctica: el diseño de la ciencia que hay que enseñar
Módulo 2.
Concepciones sobre cómo se aprenden las ciencias
Unidad 1. ¿Qué se entiende por aprender ciencias?
Unidad 2. ¿Cómo son las explicaciones espontáneas sobre los fenómneos naturales?
Unidad 3. Los factores relevantes en el aprendizaje científico
Módulo 3.
La enseñanza de las ciencias
Unidad 1. ¿Cómo se organizan y secuencian las actividades de enseñanza y aprendizaje de las ciencias?
Unidad 2. ¿Qué actividades caracterizan la enseñanza de las ciencias?
Unidad 3. La evolución como un proceso de regulación de la enseñanza y el aprendizaje de las Ciencias Naturales

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Luis Leonardo Mancini
Lic. sandra Martínez Filomeno

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Adquirir habilidad en el reconocimiento de las propias estrategias de aprendizaje y su incidencia en la manera de enseñar.
· Indagar el tipo de estrategias de enseñanza utilizadas en el quehacer diario.
· Valorar la importancia de reflexionar acerca de las formas de enseñar y aprender.

Contenido:

Módulo 1.
Concepciones sobre el aprendizaje
Unidad 1. Cuestiones acerca del aprendizaje
Unidad 2. Piaget y sus aportes a la pedagogía
Unidad 3. Vygotsky y sus aportes a la pedagogía
Unidad 4. Propuesta de Davis Ausubel
Unidad 5. Algunas consideraciones acerca del psicoanálisis
Módulo 2.
El aprendizaje y la enseñanza
Unidad 1. Los modelos de enseñanza
Unidad 2. Los modelos cognitivos
Unidad 3. Educación y diversidad
Unidad 4. La evolución de los aprendizajes
Módulo 3.
La enseñanza estratégica
Unidad 1. Enfoques de la enseñanza estratégica
Unidad 2. La enseñanza basada en la resolución de problemas
Unidad 3. La enseñanza estratégica. Enfoque cognitivo

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Isabelino Siede

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Reflexionar teóricamente sobre la problemática de la ética y la diversidad de vertienets que se pueden reconocer en torno de ella.
· Reflexionar respectp de los principales problemas y desafíos mundiales, que ameritan una pedagogía moral.
· Reflexionar acerca de la propuesta didáctica y la respuesta "práctica" a la que los docentes se enfrentan todos los días en la escuela.

Contenido:

Módulo 1.
Acción y libertad en la sociedad actual
Unidad 1. El cambiante mundo
Unidad 2. La escuela perpleja
Unidad 3. Acción humana y libertad
Unidad 4. Moral y ética
Módulo 2.
Cuestiones de la ética
Unidad 1. Éticas de la antigüedad: una vida buena
Unidad 2. La tradición judeocristiana y el Medievo
Unidad 3. La ética del sujeto moderno
Unidad 4. La vuelta al debate ético
Unidad 5. Universalitas y comunitaristas en el debate ético contemporáneo
Módulo 3.
Alternativas de la educación moral
Unidad 1. Tradiciones de educación moral en las prácticas actuales
Unidad 2. Coordenadas para revisar las prácticas actuales de educación moral
Unidad 3. Dimensiones de la formación ética
Unidad 4. Propósito de la formación ética escolar
Módulo 4.
Criterios didácticos y propuestas de enseñanza
Unidad 1. Enfoque situacional y recursos de la enseñanza
Unidad 2. Actividades de enseñanza
Unidad 3. El propósito formativo y las intervenciones del docente
Unidad 4. Objetivos de aprendizaje
Unidad 5. pautas para la evaluación

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Juan Ignacio Pozo

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Reflexionar sobre las propias experiencias de aprendizaje y enseñanza, comprendiendo las principales dificultades que plantean y algunas posibles causas de las mismas.
· Comprender las relaciones entre aprendizaje y enseñanza en diferentes contextos de instrucción.
· Comprender los procesos y requisitos necesarios para lograr un aprendizaje significativo o por comprensión.
· Analizar las situaciones de enseñanza en función de las condiciones, procesos y resultados del aprendizaje.
· Conocer los diferentes tipos y funciones de la evaluación educativa así como sus implicaciones en el aprendizaje significativo.

Contenido:

Módulo 1.
Aprender a comprender: concepto de aprendizaje significativo
Unidad 1. Cuando repetir no basta: el aprendizaje para la comprensión
Unidad 2. Diferencias entre aprendizaje repetitivo y significativo
Módulo 2.
Aprender a comprender: los procesos del aprendizaje significativo
Unidad 1. Los procesos del aprendizaje significativo
Unidad 2. Cuando la meta es comprender: motivación y concepciones del aprendizaje
Unidad 3. El aprendizaje significativo en la comprensión de textos
Módulo 3.
Enseñar a comprender: estrategias para promover el aprendizaje significativo
Unidad 1. Explicar para ser comprendido: la enseñanza expositiva
Unidad 2. Ayudar a comprender: la enseñanza de estrategias de aprendizaje para la comprensión
Módulo 4.
Evaluar la comprensión en el aprendizaje
Unidad 1. La evolución de la comprensión: técnicas y estrategias
Unidad 2. La evolución también ayuda a comprender: metacognición y autoevaluación

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Cecilia Crespo Crespo
Lic. Christiane Cynthia Ponteville

Destinatarios:
Docentes de los niveles de primaria o su equivalencia.

Objetivos generales del curso:
· Conocer los fundamentos teóricos del planteo y resolución de problemas en la enseñanza de la matemática.
· Revisar su propia práctica frente a las clases de matemática.
· Reflexionar sobre el uso de la tecnología en el aula.
· Reflexionar sobre la elaboración y puesta en marcha de proyectos matemáticos.
· Diseñar secuencias didácticas vinculadas en torno de temas clave de la matemática en la escolaridad primaria.

Contenido:

Módulo 1.
Explorando el espacio y sus formas
Unidad 1. Nociones topológicas
Unidad 2. Nociones geométricas elementales
Unidad 3. Figuras planas en el espacio
Unidad 4. Esferas, cilindros, conos
Unidad 5. Las representaciones del espacio
Módulo 2.
Números, ¿sólo para contar?
Unidad 1. Escribiendo números
Unidad 2. Contar, ordenar, hacer cuentas
Unidad 3. Haciendo cuentas
Unidad 4. Los números gobiernan el universo
Unidad 5. Más números...
Módulo 3.
Razonamiento, lenguaje matemático y funciones
Unidad 1. Comunicación y razonamiento en la clase de Matemática
Unidad 2. Acerca de las funciones
Unidad 3. La concepción matemática de la proporcionalidad
Unidad 4. Probabilidad y estadística en el aula
Unidad 5. La integración de contenidos en torno de un proyecto

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Prof. Viviana Zenobi, Prof. Diana Estela Pipkin
Prof. Adriana Villa, Prof. Paula Sofia

Destinatarios:
Docentes de los niveles de primaria o su equivalencia.

Objetivos generales del curso:
· Conocer los fundamentos teóricos del planteo y resolución de problemas en la enseñanza de la matemática.
· Revisar su propia práctica frente a las clases de matemática.
· Reflexionar sobre el uso de la tecnología en el aula.
· Reflexionar sobre la elaboración y puesta en marcha de proyectos matemáticos.
· Diseñar secuencias didácticas vinculadas en torno de temas clave de la matemática en la escolaridad primaria.

Contenido:

Módulo 1.
Pensar la Historia desde el presente
Unidad 1. Los nuevos enfoques de la Historia y su enseñanza
Unidad 2. De la Revolución de Mayo a la conformación del Estado Argentino
Unidad 3. Tensiones y transformaciones durante el período aluvional: El impacto de la inmigración
Módulo 2.
Enseñanza de la Geografía y formación crítica de los alumnos
Unidad 1. Las diferentes corrientes del pensamiento en Geografía y su relación con la enseñanza
Unidad 2. Las percepciones de la ciudad
Unidad 3. Ambiente, riesgo y recursos naturales
Módulo 3.
Hacia la renovación de las contrucciones metodológicas
Unidad 1. Las Ciencias Sociales como área de enseñanza
Unidad 2. La selección de contenidos en Ciencias Sociales
Unidad 3. Propuestas para la enseñanza de las Ciencias Sociales en el Primero y Segundo Ciclo

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Norberto Fabián Di Maio
Lic. Sandra Martínez Filomeno

Destinatarios:
Docentes de los niveles de primaria o su equivalencia.

Objetivos generales del curso:
· Conocer y comprende los principios que conforman el movimiento dela alfabetización científica y tecnológica.
· Identificar las principales finalidades de la enseñanza de las Ciencias Naturales.
· Identificar y caracterizar los diferentes niveles de concreación curricular.
· Comprender la importancia que tiene la utilización de los trabajos experimentales, salidas de campo y aula-taller en el desarrollo del conocimiento de las Ciencias Naturales.
· Conocer las distintas problemáticas ambientales que deterioran el equilibrio ecológico.
· Analizar el impacto de las problemáticas ambientales en lo económico, lo social y en la slaud de las sociedades.
· Conocer y relacionar los conceptos de los modelos didácticos, unidades didácticas y secuencias de actividades.

Contenido:

Módulo 1.
Historia y enfoques
Unidad 1. La enseñanza de las Ciencias Naturales
Unidad 2. Del diseño curricular a la práctica áulica
Unidad 3. Los trabajos prácticos en las Ciencias Naturales
Módulo 2.
Problemática ambiental
Unidad 1. El calentamiento global
Unidad 2. Recursos naturaes. El suelo
Unidad 3. Los desechos antropogénicos
Módulo 3.
Abordaje en el aula
Unidad 1. Modelos didácticos
Unidad 2. Residuos y contaminación del aire. Secuencia de actividades
Unidad 3. Características de los suelos. Secuencia de actividades

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Prof. Aída Victoria Poggi

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Identificar las diferentes significaciones comprendidas en la noción de conflicto; el lugar otorgado a los conflictos en las diferentes culturas institucionales y el posicionamiento de los adultos ante los conflictos que puedan presentarse entre los alumnos y/o entre los docentes.
· Construir un discurso teórico con el fin de explicitar los presupuestos que circulan en torno de la mediación, como cambio innovador en las instituciones educativas.
· Reflexionar sobre experiencias de mediación escolar, que han sido llevadas a cabo en los últimos años.
· Señalar las condiciones y/o requisitos necesarios a tener en cuenta en la implementación de la mediación escolar.
· Explicitar los beneficios y las limitaciones de la mediación, en función de las actividades asumidas por las partes o por los mediadores.

Contenido:

Módulo 1.
El mundo intersubjetivo y sus conflictos
Unidad 1. En busca de un cambio de acercamiento y comprensión de los conflictos
Unidad 2. Los conflictos en las instituciones aducativas
Unidad 3. La conducción de los conflictos
Módulo 2.
La mediación: una alternativa de resolución de conflictos
Unidad 1. La mediación y la actitud mediativa en las instituciones educativas
Unidad 2. El proceso de mediación
Unidad 3. Las posibilidades comunicativas de los discursos en la mediación
Módulo 3.
Estrategias para la mediación
Unidad 1. Herramientas para la definición del conflicto en la mediación
Unidad 2. Herramientas para desarrollar la secuencia propositiva en la mediación
Unidad 3. Herramientas para la construcción de una historia alternativa

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Prof. Aída Victoria Poggi

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Conocer el aporte proveniente de distintas corrientes teóricas referentes al equipo de trabajo.
· Reflexionar en torno de los propios saberes acerca de la noción de equipo de trabajo a partir de la experiencia pedagógica personal.
· Reflexionar sobre los conocimientos necesarios para que los miembros de un equipo de trabajo tengan desempeños mas razonables, eficaces y pertinentes.
· Utilizar elementos teóricos que permitan construir conocimientos para enfrentar y resolver los conflictos que puedan plantearse en un equipo de trabajo.
· Identificar la complejidad del proceso del trabajo en equipo en la clase escolar para contribuir con su organización y desarrollo.

Contenido:

Módulo 1.
Equipo de trabajo
Unidad 1. Las conductas sociales de los sujetos
Unidad 2. La configuración de los equipos de trabajo
Unidad 3. Las prácticas de los integrantes de los equipos de trabajo
Módulo 2.
Trabajo en equipo
Unidad 1. El trabajo de enseñar y de aprender en clase
Unidad 2. Hacia una didáctica del trabajo en equipo dentro del aula
Unidad 3. La interacción productiva de los alumnos en los trabajos en equipo
Módulo 3.
Principios pedagógicos básicos y técnicas para su implementación
Unidad 1. Formas básicas de enseñar I
Unidad 2. Formas básicas de enseñar II
Unidad 3. Formas básicas de enseñar III

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Daniel Iturralde

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Reflexionar acerca de la importancia de las prácticas de evaluación para el mejoramiento institucional.
· Analizar el proceso evaluativo institucional como instancia de participación de todos los integrantes de la comunidad educativa.
· Conocer los distintos paradigmas desde los cuales se aborda la noción de evaluación.
· Conocer y analizar las diferentes técnicas e instrumentos que pueden utilizarse en el proceso de evaluación institucional.
· Identificar y analizar las dimensiones institucionales que permiten ordenar el trabajo de autoevaluación institucional.
· Reflexionar acerca de la noción de calidad y sus posibles aplicaciones al ámbito educativo.
· Conocer los principales principios que orientan la elaboración de un plan de mejora institucional.

Contenido:

Módulo 1.
Marco conceptual
Unidad 1. Bases teóricas de la evaluación institucional: génesis y desarrollo de la evaluación
Unidad 2. Iniciando la autoevaluación institucional
Unidad 3. Cuestiones teórico-metodológicas de la autoevaluación institucional
Módulo 2.
Dimensiones institucionales para la autoevaluación
Unidad 1. Las domensiones institucionales. Aspectos informales
Unidad 2. Los aspectos formales de la institución
Unidad 3. La evaluación de los actores institucionales
Unidad 4. Evaluación de la dimensión académica
Módulo 3.
Calidad y cambio
Unidad 1. La calidad en las instituciones escolares. Los modelos de calidad total. El modelo Deming. El modelo Baldrige
Unidad 2. Los resultados del proceso de autoevaluación como camino al proyecto de mejora
Unidad 3. Hacia la construcción de un proyecto de mejora

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

Autor:
Lic. Norberto Fabián Di Maio, Lic. Sandra Martínez Filomeno

Destinatarios:
Docentes de todos los niveles.

Objetivos generales del curso:
· Definir el concepto de evaluación a partir de diferentes posturas para construir la propia definición.
· Diferenciar el concepto de evaluación del de mediación, calificación, compensación, acreditación, promoción y titulación.
· Reconocer los diferentes propósitos y funciones de la evaluación y la incidencia en su concepción.
· Identificar y describir las instancias de la evaluacióndesde una postura integradora.
· Relacionar las instancias de la evaluación con sus propósitos y funciones.
· Identificar y caracterizar las diferentes formas de evaluación.
· Analizar el paradigma tradicional y moderno de la evaluación.
· Identificar las fortalezas y debilidades de cada uno de los paradigmas de la evaluación.
· Asumir una postura crítica frente a la problemática de la evaluación.
· Tomar conciencia de la importancia del proceso d ela metaevaluación.

Contenido:

Módulo 1.
Historia y conceptos de la evaluación
Unidad 1. Una práctica sin neutralidad posible
Unidad 2. Conceptualización de la evaluación
Unidad 3. Propósito y funciones de la evaluación
Unidad 4. Instancias de evaluación
Módulo 2.
Paradigmas en la evaluación
Unidad 1. Formas de evaluación
Unidad 2. Paradigma tradicional de la evaluación
Unidad 3. Paradigma moderno de la evaluación
Unidad 4. Usos y abusos de la evaluación
Módulo 3.
Herramientas para la evaluación
Unidad 1. Conocimientos a evaluar y condiciones de la evaluación
Unidad 2. Técnicas de evaluación
Unidad 3. Instrumentos de evaluación
Unidad 4. Derivaciones de la evaluación

Duración y carga horaria: (en horas cátedra)
El curso tiene una duración de 3 meses y una carga horaria de 180 horas Cátedra.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------subir Arriba

  ©